Nikogo już nie zdziwi fakt, że wiele udanych historii zawodowych, o których teraz można usłyszeć, dotyczy kobiet. Otwieranie nowych firm, sukcesy i awanse, wzniesienie przedsiębiorczości na wyżyny możliwości, przejęcie kierowniczych stanowisk. Co ma wpływ na to, że kobieca kariera rozrasta się w tak szybkim tempie? Podpowiadamy.
Kobieta w biznesie, a wzorce osobowe
Na rozwój niektórych kobiet z pewnością duży wpływ miały wzorce, które znajdowały się tuż obok. Mowa tutaj o matkach, babciach, ciociach. Z wielu badań wynika, że to właśnie czyny naszych poprzedniczek, zakorzeniły w nas pewne przekonania, dzięki którym teraz łatwiej jest odnaleźć się w świecie, którym niegdyś rządzili tylko mężczyźni. Aktualnie, jeśli szukasz pracy, to ostatnim punktem jest zastanawianie się, czy to stanowisko należy do sfery kobiecej i czy wypada. Różnorodność płci bardzo pozytywnie wpływa na kondycję firmy.
Wzorce, przy których się rozwijałyśmy, bardzo silnie wpłynęły na aktualny sukces wielu kobiet w biznesie. Żyjemy w czasach, w których nikt nie zastanawia się, czy jest możliwe połączenie przedsiębiorczości z kobiecością. Co ciekawie, w każdym mieście znajdzie się satysfakcjonująca praca, niezależnie od tego, czy ma być to praca w Warszawie, czy praca w Poznaniu. Działania kobiet z naszych rodzin sprawiły, że możliwość kariery zawodowej otworzyła się przed nami w każdym miejscu.
Kobieta w biznesie, a cechy charakteru
Z pewnością za sukcesem w biznesie stoi kobieta z szeregiem cech, które pomogły jej w działalności. Jak się okazuje, znaczenie również ma to, co zostało w nas zaszczepione w okresie dojrzewania. O wiele łatwiej w pracy będzie poradzić sobie kobiecie, która od najmłodszych lat była motywowana i wspierana przez najbliższych. Każda z nas pewnie wie, że początki nie zawsze bywają łatwe, a więc odporność na porażki i cierpliwość w dążeniu do celu to wielkie atuty. Warto zdać sobie sprawę również z tego, że nie ma nic złego w zadawaniu pytań koleżankom po fachu, które być może są bardziej doświadczone i lepiej poradzą sobie z danym tematem. Uświadomienie sobie, że ktoś może wiedzieć lepiej to bardzo przydatna cecha, która pewnie nie raz przyczyni się do szybszego i prawidłowego rozwiązania problemu.
Należy pamiętać również o zdolnościach organizacyjnych i przywódczych. Za biznesem często nie stoi jedna osoba, ale cały zespół, którym należy zarządzać w sposób właściwy. Przydatne są również takie umiejętności jak inicjatywa, kreatywność oraz samodyscyplina.